Ради хорошей работы 42% томичей готовы переехать в другой город
К таким выводам пришли аналитики агентства HeadHunter.
По данным исследования, количество томичей готовых сменить место жительства ради высокой зарплаты и перспективной работы в хорошей компании снизилось за год на 2%.
- На данный момент соискатели разделились на два лагеря: те, кто готов переехать за лучшей работой и те, кому стало страшно переезжать на новое место в условиях экономической нестабильности. При этом в большинстве крупных сибирских городов количество активных кандидатов увеличилось на 1–2 %, - пояснила руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири Елана Таращук.
Больше всего специалистов готовы покинуть Омск (45%). Менее мобильны жители Иркутска (34%), Новосибирска (31%) и Красноярска (29%). Среди желающих уехать больше всего сотрудников сфер продаж, производства и добычи сырья, и тех кто только начинают карьеру.