Половина жителей Томска уверены, что работу найти сложно
По данным онлайн-опроса, проведенного компанией HeadHunter в первом квартале 2014 г., 14% соискателей допускают возможность, что могут быть уволены. А еще 8% опрошенных ощущают себя неуверенно на текущем рабочем месте. По сравнению с данными 2012 года, количество «неуверенных» выросло в два раза (с 4%).
При этом, 52% соискателей, которые сейчас находятся в поиске работы уверены, что найти работу в их профессиональной сфере скорее сложно. Проще всего сейчас, по мнению сотрудников компаний Томска, найти работу в сферах «Автомобильный бизнес», «ИТ», «Туризм, гостиницы, рестораны» и «Продажи». А вот чаще всего с трудностями в трудоустройстве встречаются представители высшего руководства и юристы.
Стоит отметить, что основной причиной смены места работы сейчас, как и в прошлом году, остается увольнение по собственному желанию. А вот порядка 11% опрошенных в 1 квартале 2014 г. были уволены по сокращению штата, по сравнению с прошлым годом, их количество увеличилось на 2%.
Каждый четвертый работник признается, что трудоустройство в данный момент для него является критичным и серьезно отражается в том числе и на жизнедеятельности семьи. При этом, треть опрошенных в настоящее время готовы пойти на снижение зарплатных ожиданий ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства на новое место (аналогично ситуации в 2013 году).
Аналитика показывает, что наиболее стабильно на рынке труда ощущают себя представители сфер туризма и продаж. Напротив, менее комфортно чувствуют себя представители высшего менеджмента, а также сфер консультирования, юридической отрасли и и сферы искусства и масс-медиа.